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[虚拟币交流] 人口通缩时代:为什么 Web3 与 AI 不再是选择题(转)
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1#
/ W4 `3 }$ l( ]- j; V
过去一百年,几乎所有经济增长模型,都默认一个前提:下一代,会比这一代更多。' y/ X" T* A% S0 ^4 i

6 c2 }! Z/ G( h1 k6 C/ l更多的人口,意味着更充足的劳动力、更庞大的消费市场、更可预期的长期回报。
9 G) u% E* R1 y1 G, G3 b3 \. ]& Y: E3 l( `/ {) `
但这个前提,正在全球范围内失效。2 c, N" l# ~* r$ }* v

4 }, e# z/ M% t2 `* I天朝、日本、韩国、欧洲,甚至美国 - 出生人口下降,正在从“统计数据”,变成一种结构性现实。
$ x$ e  G; p- g# H
  ?! y! z8 `2 _) P/ U; L! l而当“人”不再是最充足、最廉价、最可复制的生产要素时,整个技术与制度叙事,都会被迫改写。
3 R. n3 D( L) Z* T3 G* Z2 g$ w, W3 J
Web3 与 AI 的出现,并不是偶然的技术浪潮,而是人口通缩时代的必然回应。
5 K; {  f& x' I8 ]$ _3 I; N9 x% ]
一、人口断层:被低估的系统性风险
1 f( E, H' n3 ^+ `( z6 f谈到人口下降,很多讨论只停留在“劳动力不足”。
0 a# }5 x; p$ K& h; ]! o/ ]4 B  B9 w但如果你只把它理解为一个“用工问题”,你就会严重低估它的破坏力。
  }/ v/ I" [4 z. H6 `* s0 l/ R( t1 _) f5 X: t: T: I
人口通缩真正侵蚀的,是更底层的三层结构。- ]: a4 R. Y7 q9 P( S- b3 N9 d4 m
! A$ c4 B: o% a. p1 {1 F
1️⃣ 劳动力:从周期问题,变成不可逆的结构性稀缺
  J3 r* D- o  n9 ]: `( C5 D天朝出生人口断层(2010–2023): g$ r  g9 G6 ~. l8 c! h
视觉上你看到的不是“下滑”,而是一次明确的断崖式坠落。% ]: Y: u$ E1 e+ b: w: I

2 e! J2 c: n' _( G3 q4 i6 K以天朝为例:! `, o" |, D1 f: W8 b% J7 N
& t% f, q$ B$ u/ P, e6 M6 D
2016 年新生儿约 1786 万
# V! o/ R/ e3 p3 d+ p1 o
9 v1 ^% _' R- W+ `2023 年新生儿约 900 万: Z0 }6 X* E; X9 P" \
0 z7 V5 m3 b2 P+ S8 b' `$ [7 s
2025 年跌破800万
; p$ s" v- n+ ~5 C* q6 q- d7 e& q& V1 b. H+ M; H, \- Q; L
7 年时间,直接腰斩。
0 o* K5 _: n6 ]) v( s2 C, I5 x7 e1 A+ B+ r7 ?+ Z9 V  G5 E0 C9 F3 \  r5 ?
这意味着什么?
6 ?/ P1 U% n3 s) u( T- B
3 @$ n) l9 }9 P2023 年出生的人,在 2045 年左右进入劳动力市场时:不是“少一点”,而是“少一半”。! o2 R' ]8 d  ~! P/ V# A
+ e: F* I* ~& I& M, _1 W7 h
这不是周期波动,而是人口结构的断层塌陷。
7 O5 n5 Z+ l0 u2 i
0 c  w, u9 }; K- K: T* f) e- }! c更关键的是,这一趋势已被长期预测所确认:根据联合国《World Population Prospects 2022》报告,天朝 15–64 岁劳动年龄人口将在 2020–2050 年间减少约 1.7 亿人。
7 L5 ?- \, ~# e; o  r7 i, e- n' Q( [8 X, c+ U
过去,商业系统默认一个前提:“人总能招得到,只是价格问题。”
# K  @+ o1 d# D+ _- w  ?
* p7 J2 W' \7 Z5 z; g4 h* y' T6 V; ^而在人口通缩时代,问题变了。5 Z8 x  c6 {6 I, m1 a

7 f: }' u  D1 `8 ]* p! ~2 P延迟退休、引入移民、生育补贴,都是慢变量。# l: W) y/ ?* O( i" a

8 p" J$ M. `2 s) _; ]3 q0 S而商业系统,无法等待二十年。
8 d1 H8 Z9 Z! X6 O. i/ Z4 s3 f2 E7 _2 O3 g  r( T8 K3 v% m
这正是所有技术叙事开始变形的地方。
4 F* K) g0 S- `% i+ Q1 o8 d. N8 R5 e0 P* @/ k
2️⃣ 注意力与创作者供给同步萎缩:Web2 的隐性死穴
! T# S/ H" S3 c0 T& [. p" z年轻人口减少,带来的不仅是劳动力下降,还有一个更隐蔽、也更致命的问题:谁来生产内容,谁来消费内容?2 M6 g, g  E, S" k; w+ K
# J/ z* G6 s0 E* u+ J
内容生产者数量下降
* }" @5 p. k6 p5 V1 y+ R) z8 ?( Q: w: {- F7 S
新文化、新叙事扩散速度变慢# m5 t9 E. D; m6 F% o
  o* t2 c7 ]5 l/ D: Z2 n1 @; P
平台流量增长逻辑失效! J2 ~. c$ w& ~# m! x' b6 [

; j' f- v0 W. x! S2 kWeb2 所依赖的“用户增长 → 流量 → 广告 → 抽成”模型,本质上建立在人口扩张之上。9 x, Z/ l& d. [

# r* ]: w$ X( Y# h) V8 p- p$ r当新增用户不再出现,平台开始内卷,规则开始频繁改变,创作者与平台的信任随之瓦解。
! P, B1 |5 F: D1 x( g# G' k
$ c8 x2 O4 e1 |5 }1 ]$ v而这,正是 Web2 在人口通缩时代最难修复的结构性缺陷。
8 @! E  {8 i: O- \; {5 i; `  ]# S% J, _: W, _% V1 f
3️⃣ 长期需求侧的系统性塌陷:长期主义正在被迫重估
4 [' X+ g# V1 P& `房地产、教育、长期消费品、养老金体系...
, E) B7 q; c5 I0 c9 l$ @
$ o( ~9 G! O2 P$ ]这些系统的共同点是:它们都隐含一个假设:未来的人,会更多。
) c0 x& F; n5 h( z- Z
0 c) B/ L/ w8 m. x当这个假设被打破,所有“长期主义资产”,都会被重新定价。* [4 s4 ~& l: B( W( H7 O2 ^2 O
: p, ?8 X# u6 B
二、为什么 AI 在人口通缩时代是刚需?5 H% q- ^7 Z0 Q; D  B1 ?
: |+ ~3 E. N2 M! V8 L+ o
人类劳动力收缩 vs AI 资本指数扩张
; j& l7 R/ A+ c6 z0 s8 i5 J0 d4 ?. u# {) X7 R9 ]
一边是缓慢但确定的下降,另一边是指数级上升。唯一还能扩张的“劳动力”,不是人。
! R$ a& |; |; B, ^- o4 j/ R# D% y) ?
如果说人口通缩改变了问题本身,那么 AI,正在成为唯一可行的答案。
- O" Y% D& a5 K/ D
5 B" D8 G8 F9 k+ K& F1️⃣ AI 不是提效工具,而是“去人工具”/ C+ ^5 ~( ~7 J% \9 s: G' J
我们习惯把 AI 描述为“效率工具”。
1 a6 k& q: l$ f
6 @1 K3 n+ e' K0 G0 N7 S+ e1 h但在现实世界里,它解决的并不是效率问题,而是一个结构问题:系统,已经不再需要那么多人了。
* T1 ~! ^- c" D7 P* f! B. g
/ z4 i- z$ e  ~/ N$ }9 j/ EAI 客服、AI 内容生成、AI 研究助手、AI 交易系统 - 它们的意义,并不是把人变快 20%,而是把“人”从系统的必要条件中移除。( S3 C; I6 Y; I1 S3 U; D

5 X0 i" n, t* _- A在人口通缩的世界里,真正的问题不再是: “这个岗位能不能招到人”,而是:这个环节,还需不需要人参与?. q  s4 F1 H: q6 K5 b

2 R& m$ H+ \  n1 m5 ]/ iAI 不是在替代低效的人,而是在重写整个社会对“人力”的依赖假设。
0 X8 N: D* q. Q1 |
4 W: h4 f2 ?0 V2 E8 K0 D; @2️⃣ AI 是唯一能指数级增长的劳动力; N) M4 p9 d2 J2 q8 x
人口:线性增长,甚至负增长, K2 J. O( K: z: Z2 }& Q4 Q2 D

3 q- m4 Q. l2 F! zAI:算力、模型、数据 → 指数级扩展8 O3 A9 @6 M9 p9 Z2 ]
3 C: S3 _/ Z* a' b& R$ h$ Y7 s8 V
这也是为什么,资本在宏观不确定性极强的背景下,依然选择重仓 AI。/ f( t+ N  Y7 }
! D2 }8 r$ ~) p8 S. z
因为在人口通缩时代,只有 AI 具备“规模扩张能力”。
( f  {' M' o5 G4 G1 d- g! q" i0 H) ]4 ]5 X. x/ k
3️⃣ AI 让“个体”重新成为生产单位
% e1 C0 Z+ ?6 r" m
- p# t: f# e; c' g/ `  v; Z生产单元压缩示意(团队 → 个人 AI)+ c1 ^, ~+ R3 E# ^1 P8 D, y8 g5 _
. g# {3 G- g& ?9 T7 K! M2 a4 l; b
从“10 人团队”,到“1 人 AI”,生产单元正在被快速压缩。# A; w. Z  H) C: s) G# K+ `3 }9 x
& A: I: @* n' v; s( e5 L9 P' J" |
AI 正在催生一种新的组织形态:0 C! ~' G1 S" |0 b

" p( P8 {# A( ~$ J) \一人公司/ _, Q2 X' }" T9 S

: w) b( ?1 f! k: l0 n超级个体
4 X* [; G7 z& ^6 u: a
. v# j! S8 _9 D0 H1 Q1 ^Solo Founder# x! Q% T8 K$ u0 Z% f

8 Q( [6 x- Z8 l1 f: W# AAI Native 创作者
) ^/ ]; e! h3 L$ t( J% \' x9 L
/ F' R8 l  J6 P$ K. M* x当社会无法批量生产年轻人,系统只能选择:放大个体。
, l) y, E4 Z4 A: q- ]  M9 M4 d. d2 F5 W) v" `% {& I
三、那 Web3 在这里,扮演什么角色?
6 J  G5 |* l' K9 [6 {7 c+ T, P如果说 AI 解决的是“谁来干活”,那么 Web3 解决的,是一个更底层的问题:. Y3 _: j5 F$ w# {" f- a% V1 t

! V, U! z% j: h7 C9 J: H在少人时代,我们如何协作、分配与建立信任?
5 B' X& E) ~# o6 r/ f+ ~) ]8 A8 j0 L3 \4 ]; a# c% l( k+ T$ L
1️⃣ 少人时代,如何低成本协作?- D( t+ o& c4 c7 R5 i+ Q5 a
DAO、Permissionless 协作、项目制贡献——
! Y$ {3 A" n0 l/ L/ ~$ L5 }- b$ h1 q- X( p
Web3 把“组织”从长期雇佣关系,重构为临时、可灵活组合的协作网络。) X: e, }  }0 X3 j) f
3 E' [$ I; N6 ?9 q! v9 c9 i
当招人越来越贵,信任与结算,必须被自动化。
avatar
2#
人口少了,可不就得靠AI和Web3来顶上了嘛
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3#
这波真是逼着人类卷技术了,人少没得玩,只能靠AI和链上搞事咯
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4#
面对新的现实吧,看来问题真是大了
avatar
5#
主题回复处广告图案-天策传媒
这个倒也是可以去了解下看看啦。
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这是要在看的是有什么代表
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现在才明白,人少了,技术和模式真的得变啊
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通缩时代的还是要在看看的呢
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现在现实的情况也是不乐观的。
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10#
这波真不是 hype,人口一塌糊涂,AI 和 Web3 确实得顶上
avatar
11#
没错,人口通缩已经成为全球共同面对的现实,必须重新审视技术与制度
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